1. 文化理念

                      八达集团的企业文化体系建设以“和”文化为主导。这种“和”文化源于中国传统的价值观,体现了八达集团“合力同行、换代共赢”的主导价值,是对推进八达集团近年快速前进的先进文化价值的提炼,也是八达集团努力营建谐和、积极、康健、向上的组织氛围,激发团队活力,提升协作效率,增强组织向心力、凝聚力、竞争力的需要。八达人以“引领机具重工业前进方向,换代机具重工业前进道路”为使命,以“机具重工业的领跑者,社会价值的创造者”为愿景。这种“和”文化建设,具有鲜明的时代特征, 反映了八达集团贯彻科学前进观,致力于谐和企业、谐和社会建设的志向和不懈追求。



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